Estrategia en la redes sociales
Twitter en la empresa
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Curso Actualizado: 1
1. Redes sociales y Social Media
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Nanoblogging: TwitterGratis
-
Las redes socialesGratis
-
RepasoGratis
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2. El Community Manager y la Estrategia
3. Plan Marketing online (PMO)
4. Twitter y su estructura
5. Configurar Twitter y su diseño
6. Twitter, sus usuarios y los troll
7. Twitter y la estrategia comercial
8. Hashtag, Listas y Retweet
9. El plan de reputación digital
10. Medición de Resultados: ROI
11. TweetDeck, Hootsuite y herramientas de monitorización
Comprendido el concepto de red social y los agentes que participan en ellas, a continuación se van a ubicar en el marco de la organización para usar la red social Twitter con objetivos de empresa.
Por ese motivo, lo primero es tener claro qué es una organización para que, cuando se desarrolle la estrategia en Twitter, se sepa y se tenga claro que no es necesario encontrarse en una empresa para la aplicación práctica del contenido de este manual, sino que una empresa solo es un tipo particular de organización.
De esta forma, se define una organización (Aguirre Sádaba, Castillo Clavero y Tous Zamora, 2003) como:
Una agrupación deliberada de personas para el logro de algún propósito específico, es decir, la coordinación racional de las actividades de personas que intentan conseguir un objetivo común y explícito mediante la división de las funciones y del trabajo.
La definición anterior justifica la aplicación del contenido de este manual a todas las organizaciones, incluidas las empresas como un tipo particular de organización. Así, cada vez que se esté ante una estructura que agrupa una serie de recursos para el logro de un objetivo, con independencia de la existencia de lucro, se estará ante un tipo de organización.
Si se toma la clasificación de las organizaciones de García-Tenorio, Guerras y Hernangómez (1997), se puede clasificar a las organizaciones en función de si persiguen un objetivo económico o no y del tipo de actividad que desarrollan, bien sea de tipo económico o no.
Algunos ejemplos de organizaciones en función de la clasificación anterior son:
Empresas, que desarrollan actividades económicas con objetivos económicos.
Clubes de fútbol, que desarrollan actividades no económicas con objetivos económicos.
Museos, que desarrollan actividades no económicas con objetivos no económicos.
Organizaciones de servicios públicos, que desarrollan actividades económicas con objetivos no económicos.
Por ese motivo, lo primero es tener claro qué es una organización para que, cuando se desarrolle la estrategia en Twitter, se sepa y se tenga claro que no es necesario encontrarse en una empresa para la aplicación práctica del contenido de este manual, sino que una empresa solo es un tipo particular de organización.
De esta forma, se define una organización (Aguirre Sádaba, Castillo Clavero y Tous Zamora, 2003) como:
Una agrupación deliberada de personas para el logro de algún propósito específico, es decir, la coordinación racional de las actividades de personas que intentan conseguir un objetivo común y explícito mediante la división de las funciones y del trabajo.
La definición anterior justifica la aplicación del contenido de este manual a todas las organizaciones, incluidas las empresas como un tipo particular de organización. Así, cada vez que se esté ante una estructura que agrupa una serie de recursos para el logro de un objetivo, con independencia de la existencia de lucro, se estará ante un tipo de organización.
Si se toma la clasificación de las organizaciones de García-Tenorio, Guerras y Hernangómez (1997), se puede clasificar a las organizaciones en función de si persiguen un objetivo económico o no y del tipo de actividad que desarrollan, bien sea de tipo económico o no.
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Empresas, que desarrollan actividades económicas con objetivos económicos.
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Objetivo del curso online
- Está orientado a adquirir los conocimientos necesarios que llevan a comprender el uso de las redes sociales en las organizaciones. Le ayudará a comprender las ventajas del uso de las redes sociales en el área comercial o de marketing y le permitirá asumir los conocimientos necesarios para aprender el manejo de la red social y de microbloggin Twitter. Podrá identificar y gestionar los distintos perfiles que interactúan en la red social de Twitter e integrará Twitter en el desarrollo del Plan de Marketing en Redes Sociales. Además, obtendrá los conocimientos para la elaboración y gestión del Plan de Reputación Digital y gestionará métricas de medición en Twitter para el cálculo y análisis del retorno de la inversión.
¿A quién se dirige?
- El curso online de Twitter para Empresas va dirigido a profesionales y estudiantes de marketing, comunicación, así como a empresarios que estén interesados en actualizar sus conocimientos teórico-prácticos a través del aprendizaje de una de las redes sociales más utilizadas e influyentes en el mundo para el desarrollo de planes de marketing en la red mediante el plan de marketing digital, complemento del plan de marketing tradicional.
¿Para qué le sirve este título?
- Este Certificado le permitirá gestionar, de forma profesional, Twitter para la elaboración del Plan de Marketing en Medios Sociales. Además, a través del conocimiento de la gestión de la reputación y métricas, Twitter para empresas capacita para el control y análisis de resultados, permitiendo la medición y cuantificación de las acciones descritas en el Plan de Marketing en Medios Sociales.
- Se trata de una formación ideal para las personas que sin conocimientos previos deseen adquirir una buena base en la gestión de la red social de Twitter. Fundamentalmente, al tratarse de contenidos que son permanentemente actualizados, le permitirá a los profesionales que ya trabajan en el sector, actualizar y profundizar en aspectos específicos de sus funciones laborales diarias.
- El alumno dispone de 11 temas que le servirán para tomar tablas y tendrá a su disposición de ejercicios de repaso para afianzar los contenidos.
- Podrá descargarse los manuales en PDF para poder imprimirlos cuando lo desee.
- Las lecciones son multimedia y gracias a ello el alumno asumirá los conocimientos de forma más amena.
Temario en PDF
